Deltakelsesgrad kontra arbeidsledighet: En oversikt
Deltakelsesgraden og arbeidsledigheten er økonomiske beregninger som brukes til å måle helsen til det amerikanske arbeidsmarkedet. Den viktigste forskjellen mellom de to indikatorene er deltakelsesgraden som måler prosentandelen amerikanere som er i arbeidskraften, mens arbeidsledigheten måler prosentandelen innen arbeidskraften som for tiden er uten jobb.
Deltakelsesgrad
En borger er klassifisert som medlem av arbeidsstyrken hvis han har en jobb eller aktivt leter etter en jobb. Deltakelsesraten er andelen voksne amerikanere, unntatt aktivt militærtjenestepersonell og personer som er fengslet eller på annen måte institusjonalisert, som er medlemmer av arbeidsstyrken. Det 21. århundre har hatt en jevn nedgang i yrkesdeltakelsen. I 2000 var den 67 prosent; tidlig i 2019 hadde den falt til 63, 2 prosent.
Mange økonomer hevder at nedgangen i arbeidskraften er et resultat av at lavt kvalifiserte arbeidstakere mister jobben sin til outsourcing eller automatisering, uten å lykkes med å finne ny sysselsetting, og derfor dropper helt ut av arbeidsstyrken. Av den grunn føler de at deltakelsesgraden er et mer nøyaktig mål på arbeidsmarkedets tilstand enn arbeidsledigheten.
Det er imidlertid en rekke årsaker til at voksne amerikanere kanskje velger å ikke delta i arbeidsstyrken. Studenter, hjemmeboende foreldre og pensjonerte kan velge å holde seg utenfor arbeidsstokken, for eksempel.
Arbeidsledigheten anser ikke motløse arbeidstakere, definert som de arbeidsledige som vil jobbe, men har gitt opp å lete helt etter arbeid, vanligvis fordi de mener at det ikke er ledige jobber.
Arbeidsledigheten anser ikke motløse arbeidstakere, definert som de arbeidsledige som vil jobbe, men har gitt opp å lete helt etter arbeid, vanligvis fordi de mener at det ikke er ledige jobber.
Arbeidsledighet
Arbeidsledigheten vurderer bare de som er i arbeidskraften. For beregning av arbeidsledigheten anses deltidsansatte å være ansatt, selv om de er ufrivillige deltidsansatte eller deltidsansatte som heller vil være ansatt på heltid, men ikke finner heltidsarbeid til manglende evne til å finne heltidsjobb eller mangel på etterspørsel etter sine ferdigheter.
En ledighet på 5 prosent betyr at bare 5 av 100 arbeidere i arbeidsstyrken er uten arbeidsplasser. Arbeidsledigheten vurderer imidlertid ikke de arbeidsledige som har gitt opp å se helt ut, selv om de vil jobbe. I 2018 var ledigheten 4, 0 prosent, med 6, 6 millioner mennesker ledige.
Bilde av jobbmarkedet
Samlet kan deltakelsesgraden og arbeidsledigheten gi et mer omfattende bilde av arbeidsmarkedet. En høy deltakelsesgrad kombinert med en lav arbeidsledighet er et sikkert tegn på et robust arbeidsmarked. I løpet av slutten av 1990-tallet toppet deltakelsesraten 65 prosent, mens arbeidsledigheten svevde under 5 prosent. De fleste økonomer er enige om at dette var en av de beste periodene i moderne historie for amerikanske jobber.
Imidlertid er ikke deltakelsesgraden og arbeidsledigheten de eneste faktorene som brukes til å danne et bilde av arbeidsmarkedet. Forholdet mellom sysselsetting og befolkning måler forholdet mellom ikke-institusjonaliserte voksne 16 år og eldre som er ansatt. Forholdet mellom sysselsetting og befolkning er mindre utsatt for vagarer forårsaket av sesongarbeidere eller de som opplever midlertidig arbeidsledighet på grunn av sykdom, midlertidige permitteringer, permisjoner eller andre faktorer.
Viktige takeaways
- Deltakelsesgraden måler prosentandelen amerikanere som er i arbeidskraften. Arbeidsledigheten måler prosentandelen innen arbeidskraften som for tiden er uten jobb. En høy deltakelsesgrad kombinert med en lav arbeidsledighet er et sikkert tegn på et robust arbeidsmarked.
